Mayorkas abre la puerta de la 'visa U' a la amnistía económica para migrantes.

Alejandro Mayorkas, jefe fronterizo del presidente Joe Biden, anunció el 14 de junio que ofrece permisos de trabajo, asistencia social, números de seguro social (SSN) y exención de deportación a los inmigrantes ilegales que soliciten una "visa U".

Las leyes de inmigración de la nación fueron diseñadas para evitar que los estadounidenses pierdan trabajos y hogares a manos de millones de inmigrantes económicos de bajos salarios. La visa U es una pequeña puerta lateral para 10,000 personas al año a través de las leyes de inmigración de la nación. Fue creado en 2000, supuestamente para proteger a los inmigrantes ilegales que quieren servir como testigos en juicios penales.

Mayorkas y sus ayudantes "detonaron una bomba, volaron la puerta lateral", dijo Rob Law, director de asuntos regulatorios y políticas del Centro de Estudios de Inmigración.

Su plan es otorgar permisos de trabajo y SSN a los inmigrantes ilegales que simplemente solicitan las visas U mediante la creación de un proceso superficial de “Determinación Bona Fide (BFD)”, dijo. El proceso BFD esencialmente elimina el límite anual en la cantidad de migrantes que pueden obtener permisos de trabajo y SSN.

“A nadie se le va a negar ... Tan pronto como estas solicitudes puedan ser aprobadas [a través del proceso BFD], estos extranjeros ilegales van a quitarles puestos de trabajo” a los estadounidenses, dijo, y agregó:

Están creando un nuevo sistema de inmigración unilateralmente porque el Congreso no está haciendo nada de lo que ellos quieren. Básicamente, están tirando la INA [Ley de Inmigración y Naturalización] a la basura, y están comenzando desde cero con cómo quieren que sean las leyes, que es: 'Ningún extranjero ilegal se queda atrás, y todos obtienen un permiso de trabajo gratis . " Su objetivo es la inmigración ilimitada y ningún extranjero será expulsado del país.

El cambio fue anunciado el 14 de junio por la agencia de Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (USCIS) dentro del Departamento de Seguridad Nacional:

“Hoy estamos tomando medidas para ayudar a las víctimas de delitos y promover la seguridad pública”, dijo el secretario de Seguridad Nacional, Alejandro N. Mayorkas. “Se trata de personas que se han presentado para ayudar a las fuerzas del orden a mantenernos a todos a salvo, pero que también necesitan una medida de protección para ellos mismos. El proceso de determinación de buena fe es coherente con las autoridades estatutarias del Departamento y garantizará que estas personas reciban el apoyo que necesitan ".

Al inventar el proceso BFD, "están creando un umbral tan bajo que todo extranjero ilegal en el país presentará una petición, que es gratuita y el permiso de trabajo también es gratuito", incluso si los formularios están incompletos, Law, quien fue jefe de gabinete de USCIS durante el mandato del expresidente Donald Trump, dijo.

El plan de Mayorkas puede bloquearse si el Congreso prohíbe cualquier gasto en el programa, o si los estadounidenses pueden persuadir a un juez de que la expansión migratoria de Mayorkas los perjudica económicamente.

La declaración del DHS decía:

A través de este nuevo proceso, USCIS emitirá una autorización de empleo y otorgará acción diferida a los peticionarios en los Estados Unidos con solicitudes de visa U pendientes que determine que son de buena fe (hechas de buena fe y sin intención de engaño o fraude) y que merecen un ejercicio favorable. de discreción. Para ser considerada de buena fe, la petición debe incluir una certificación de la policía de que el peticionario fue víctima de un delito y que la víctima ha sido, está siendo o es probable que sea de ayuda en la investigación o enjuiciamiento de ese delito.

Bajo Trump, los funcionarios analizaron el creciente número de solicitudes de fraude , dijo. "Descubrimos que un miembro de una pandilla de extranjeros ilegales presentó una nueva petición porque era víctima de un crimen relacionado con pandillas de la pandilla rival", dijo Law, y agregó: "Para eso no estaba destinada la visa U".

“Simplemente están inventando este proceso y va a ser un proceso muy fácil en el que todos aprobarán la determinación de buena fe ... Lo sé porque cuando estuve en USCIS eso es exactamente lo que el personal que está impulsando esto dijo que debería suceda ”, dijo Law.

"Es por eso que nunca lo implementamos", agregó Law.

La oferta de Mayorkas de SSN también permitirá a los migrantes acceder rápidamente a los programas de ayuda de Estados Unidos, incluidos los subsidios para niños ofrecidos en la ley de recuperación del coronavirus, dijo Law. También permitirá que los ilegales obtengan licencias de conducir y muchos otros beneficios que antes estaban restringidos a los ciudadanos de la nación, dijo.

La oferta de Mayorkas de una exención de las leyes de deportación también aumentará el número de personas que buscan apartamentos, lo que aumentará los precios de la vivienda para los estadounidenses.

La oferta de permisos de trabajo de Mayorkas a los migrantes económicos se produce cuando los estadounidenses disfrutan de ganancias salariales en medio de una escasez nacional de trabajadores en el sector de restaurantes y alimentos.

La política en zig-zag del presidente Donald Trump de reducir la migración había reducido la inflación federal de la oferta laboral. Esta reforma ahora está ayudando a los estadounidenses obreros a obtener aumentos salariales de sus empleadores, especialmente de los propietarios de restaurantes. El 10 de junio, el Washington Post informó los comentarios de Patrick Whalen, copropietario de cinco restaurantes en Charleston y Charlotte, Carolina del Norte:

Después de que uno de sus gerentes le dijera que un cocinero necesitaba pedir dinero prestado para comprar comestibles, Whalen decidió reconsiderar los salarios en la empresa.

“Fue uno de esos momentos en los que uno se detiene y dice: '¿Hay un problema real en nuestra industria?'”, Dijo. "Siempre supimos que estaba allí, pero realmente no sabíamos qué hacer con él".

La empresa aumentó el salario inicial de todo su personal a $ 15 la hora, de $ 12 a $ 13. Y creó un programa de "propina a la cocina", agregando una segunda línea a los cheques de la mesa para la propina para el personal de la trastienda, que el restaurante iguala hasta $ 500 por noche. Esa medida ha aumentado los salarios de los empleados que no reciben propinas, como cocineros y lavaplatos, a un promedio de 23,80 dólares la hora, dijo Whalen.

Muchos estadounidenses están recibiendo aumentos salariales a medida que la economía emerge del desastre del coronavirus. Por ejemplo, el New York Times informó el 9 de junio: “En mayo, en un esfuerzo por contratar a 20.000 empleados en un mercado laboral ajustado, Chipotle dijo que estaba aumentando los salarios y pagaría a los trabajadores de $ 11 a $ 18 la hora ... En mayo, McDonald's dijo estaba aumentando los salarios por hora de los empleados actuales en un promedio del 10 por ciento ".

En las últimas semanas, los grupos empresariales han intensificado su demanda de que el gobierno federal ayude a extraer más trabajadores y consumidores de países extranjeros.

"Nosotros, en este momento, este año, necesitamos 430.000 trabajadores [y] durante los próximos dos años para el 2023, probablemente necesitaremos otro millón", Michael Bellaman, presidente y director ejecutivo del grupo comercial Associated Builders and Contractors, dijo a la Cámara de Comercio de Estados Unidos el 2 de junio. Continuó:

Necesitamos un sistema de visas de trabajador basado en el mérito, el mercado y el estado de derecho que brinde las oportunidades necesarias para las personas [extranjeras] que quieran trabajar en los Estados Unidos, así como para que nuestros empleadores contraten a las personas capacitadas [extranjeras ] individuos que han pasado tres años [trabajando] en sus empresas, con la oportunidad de patrocinarlos en un camino hacia la ciudadanía, una forma legal de estatus, algo más permanente, que será un valor para nuestra industria.

Cada año, 4 millones de jóvenes estadounidenses ingresan a la fuerza laboral, y su gobierno los obliga a competir contra una creciente población de inmigrantes ilegales, contra 1 millón de nuevos inmigrantes legales y contra la fuerza laboral residente de aproximadamente 2 millones de trabajadores huéspedes temporales.

Durante muchos años, una amplia variedad de encuestadores ha mostrado una oposición amplia y profunda a la migración laboral y la afluencia de trabajadores con contrato temporal en los trabajos buscados por los jóvenes graduados estadounidenses.

Esta oposición es multirracial , de género cruzado , no racista , de clase , bipartidista , racional , persistente y reconoce la solidaridad que los estadounidenses se deben entre sí.

La oposición de los votantes a la migración económica respaldada por la élite coexiste con el apoyo a los inmigrantes legales y cierta simpatía por los inmigrantes ilegales. Pero solo una minoría de estadounidenses, en su mayoría izquierdistas , acepta las numerosas encuestas y artículos sesgados que impulsan la afirmación corporativa de la “Nación de inmigrantes” de la década de 1950.

La profunda oposición pública a la migración laboral se basa en el reconocimiento generalizado de que la migración legal e ilegal aleja dinero de los bolsillos y las familias de la mayoría de los estadounidenses.

La migración mueve dinero de los empleados a los empleadores , de las familias a los inversores , de los jóvenes a los mayores , de los niños a sus padres , de los compradores de viviendas a los inversores , de la tecnología a la mano de obra rebajada , de los estados rojos a los estados azules , y de los estados centrales a la costa. estados como Nueva York.

Tomado de:

https://www.breitbart.com/economy/2021/06/14/mayorkas-opens-visa-doorway-legalize-economic-migrants/

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